Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Produktu Systemów Wewnętrznych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Produktu Systemów Wewnętrznych, który dołączy do naszego zespołu technologicznego i będzie odpowiedzialny za rozwój, optymalizację oraz zarządzanie cyklem życia wewnętrznych systemów informatycznych. Osoba na tym stanowisku będzie ściśle współpracować z zespołami IT, operacyjnymi oraz biznesowymi, aby zapewnić, że nasze systemy wspierają efektywnie procesy wewnętrzne i przyczyniają się do wzrostu efektywności organizacji.
Do głównych zadań będzie należało definiowanie strategii produktowej dla systemów wewnętrznych, zbieranie i analizowanie wymagań użytkowników, tworzenie roadmapy produktowej oraz nadzorowanie wdrożeń i aktualizacji. Kierownik Produktu będzie również odpowiedzialny za monitorowanie wydajności systemów, identyfikowanie obszarów do usprawnień oraz współpracę z zespołami developerskimi w celu realizacji celów biznesowych.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu produktami IT, znać metodyki Agile/Scrum oraz wykazywać się umiejętnością analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów. Wymagana jest również doskonała komunikacja interpersonalna oraz zdolność do pracy w dynamicznym środowisku.
Oferujemy możliwość pracy w innowacyjnej firmie, atrakcyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny pracy oraz dostęp do nowoczesnych narzędzi i technologii. Jeśli jesteś osobą, która potrafi łączyć potrzeby biznesowe z technologią i chcesz mieć realny wpływ na rozwój systemów wspierających funkcjonowanie organizacji – ta rola jest dla Ciebie.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie cyklem życia wewnętrznych systemów informatycznych
- Tworzenie i aktualizacja roadmapy produktowej
- Zbieranie i analiza wymagań użytkowników wewnętrznych
- Współpraca z zespołami developerskimi i operacyjnymi
- Monitorowanie wydajności i stabilności systemów
- Identyfikowanie i wdrażanie usprawnień funkcjonalnych
- Zarządzanie backlogiem produktu
- Prowadzenie testów akceptacyjnych i odbiorów
- Tworzenie dokumentacji produktowej
- Szkolenie użytkowników i wsparcie powdrożeniowe
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Znajomość metodyk Agile/Scrum
- Doświadczenie w pracy z systemami ERP, CRM lub HRM
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego
- Umiejętność pracy zespołowej i komunikacji z interesariuszami
- Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (np. Jira, Confluence)
- Zrozumienie procesów biznesowych w organizacji
- Doświadczenie w tworzeniu dokumentacji produktowej
- Wykształcenie wyższe techniczne lub biznesowe
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu produktami IT?
- Czy pracowałeś/aś wcześniej z systemami wewnętrznymi (ERP, CRM, HRM)?
- Jakie metodyki zarządzania projektami znasz i stosujesz?
- Jak radzisz sobie z priorytetyzacją zadań w backlogu?
- Czy masz doświadczenie w pracy z zespołami developerskimi?
- Jakie narzędzia wykorzystujesz do analizy wymagań użytkowników?
- Opowiedz o projekcie, w którym wdrożyłeś/aś usprawnienia systemowe.
- Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?
- Jakie masz doświadczenie w pracy z interesariuszami biznesowymi?
- Czy posiadasz certyfikaty związane z zarządzaniem produktami lub projektami?
